適逢年度綜合所得稅結算申報期間，常有民眾（如學生或兼職人員）於查調個人所得資料時，發現其並未任職於某公司，卻遭該公司列報薪資所得之情事。

財政部北區國稅局表示，營利事業申報薪資支出，須確有僱用及實際支付薪資之事實。倘無僱用事實卻列報薪資費用，藉以虛增營業成本或費用，逃漏營利事業所得稅，經稽徵機關查獲，將剔除不實費用補徵營利事業所得稅，並依所得稅法第110條規定裁處罰鍰。民眾如發現遭虛報薪資，可先向開立扣（免）繳憑單之單位查證；若未獲回應或確認屬錯誤，可檢具實際領薪證明、他處任職證明、勞健保投保資料或出國證明等相關文件，向戶籍所在地稽徵機關提出檢舉以維護自身權益。

該局舉例說明，轄內甲公司於辦理113年度營利事業所得稅結算申報時，列報A君薪資所得新臺幣50萬元。嗣經A君向國稅局申請查調113年度所得資料時，發現其未曾任職甲公司卻有該筆薪資所得，遂向國稅局提出檢舉，並提供該期間實際任職於乙公司之在職證明與薪資轉帳紀錄。經調查後確認甲公司確無僱用A君及支付薪資之事實，除依法註銷A君該筆薪資所得，並剔除甲公司虛報之薪資費用50萬元，補徵營利事業所得稅並裁處罰鍰。

該局呼籲，營利事業應誠實申報各項成本費用，如因疏忽或帳務處理錯誤，致有虛報薪資費用情事者，在未經檢舉及稽徵機關或財政部指定之調查人員進行調查前，自動向稽徵機關申請更正並補繳所漏稅款及加計利息者，依稅捐稽徵法第48條之1規定可免予處罰。民眾如有任何疑問，可撥打免費服務電話0800-000321洽詢，該局將竭誠提供諮詢服務。

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